15 septembre 2023
En collaboration avec le Ministère du Travail, du Système de Retraite, de la Famille et de la Politique Sociale, nous avons organisé un séminaire sur la Loi du Travail - Dernières Modifications et leur Application Pratique, qui s'est tenu à l'Hôtel Esplanade.
Au nom du Ministère, les conférences ont été animées par M. Dražen Opalić, sous-secrétaire et directeur de la Direction du Travail et de la Protection au Travail, ainsi que Mme Josipa Klišanin, chef du Secteur du Travail.
L'un des thèmes centraux du séminaire était la définition du salaire selon la Loi du Travail. Les participants ont discuté de la différence entre le salaire de base et le salaire contractuel, ainsi que des allocations et autres revenus qui peuvent être pris en compte lors de la détermination du montant du salaire. Une attention particulière a été accordée à la distinction entre les avantages non imposables et les remboursements de frais, avec les conditions à remplir pour qu'un avantage non imposable soit considéré comme faisant partie du salaire. À partir du 1er octobre 2023, des changements dans le format et le contenu des fiches de paie sont entrés en vigueur. Les participants au séminaire ont ainsi acquis un aperçu des aspects essentiels de ces changements.
Au cours du séminaire, les participants ont eu l'occasion de recevoir des conseils d'experts et de se familiariser avec des exemples concrets, notamment la manière de remplir les formulaires IP1 et NP1 relatifs au paiement des salaires, à l'indemnisation des congés maladie aux frais de l'employeur et à l'indemnisation des congés annuels non utilisés. Des discussions ont également porté sur les délais de paiement des salaires et l'obligation d'établir des fiches de paie pour chaque paiement.
En conclusion, le séminaire s'est avéré être un outil précieux pour tous les participants en vue de mieux comprendre le cadre juridique de plus en plus complexe dans le domaine des relations de travail et des paiements.
